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第190章 提前转正（第2页）

这份认可，不仅是对我技术能力的肯定，更是对我做人做事态度的认可。

我想起了刚入职时的迷茫，想起了拒绝带团队时的忐忑，想起了和团队成员一起熬夜赶项目的日子，所有的付出都在这一刻有了回报。

我突然觉得，应该好好谢谢厂长。

如果不是他的理解和信任，没有他给我提供的机会和平台，我不可能这么快成长，也不可能得到这样的认可。

想到这里，我收拾好东西，径直走向厂长办公室。

厂长办公室的灯还亮着，透过窗户，能看到他正低头看着文件。我轻轻敲了敲门。

“进来。” 厂长的声音传来。

我推开门走进去，手里拿着那份转正通知：“厂长，您还没下班啊？”

厂长抬起头，看到是我，笑着说：“是小飞啊，有事吗？”

“厂长，我是来谢谢您的，” 我把转正通知放在他桌上，“我刚收到人力资源部的通知，提前转正还涨了工资，这完全出乎我的意料，真的非常感谢您的认可和照顾。”

厂长拿起通知看了一眼，又放回桌上，淡淡一笑：“不用客气，这些都是你该得到的。

这两个月你的表现大家有目共睹，不仅技术扎实，解决了很多棘手的问题，还能带动团队高效协作，提前完成了两个重要项目，为公司创造了不小的价值，给你涨工资、提前转正，是实至名归。”

他的语气很平淡，没有丝毫邀功的意味，却让我心里暖暖的。

“其实我还有很多需要学习的地方，” 我有些不好意思地说，“这两个月，多亏了您的信任，给我机会带团队做项目，也多亏了同事们的配合和支持。”

“机会是留给有准备的人的，” 厂长靠在椅背上，看着我，“我当初之所以让你牵头做项目，就是看中了你的技术能力和坦诚的为人。

技术过硬的人很多，但既懂技术又坦诚、能带动团队的人不多。

你拒绝带团队时，没有藏着掖着，而是坦诚地说出自己的顾虑，这种态度很难得；后来让你临时带团队，你也没有敷衍了事，而是凭着技术和责任心，把项目做得很好，这说明你不仅有能力，还有担当。”