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第101章 能不能再给我一次机会？（第1页）

“停职，检讨。”齐院长说道，“她在工作中也明显存在着失误，对患者的态度不负责任，消极怠工，有隔岸观火的嫌疑。”

“停多久？”郭主任问道。

“一周。五千字检讨！”

“好的，齐院长。”郭双汇报完了工作也得到了指示准备离开，刚走出门她又折了回来问道，“庄甜在咱们科室里时间不短了，迟迟也不能确定是不是留下来。齐院长，关于她的去留，您的意思是……？”

“这一年来她没有什么突出的表现。在许诺、丁皎这些人来之前，她倒是可以勉强留下慢慢成长的。如今，我们有了更好的选择，庄甜其实没有必要留下了。”

“其实她很努力。”郭主任开口替她辩解了一句。

“对，你说的没错。可有时候努力比不了天赋。医学需要突破，我们的工作也需要突破，必须得选贤任能。所以，这也是我没有急于让庄甜离开的原因。”

“那既然这样，不如让她早点离开。”

“她会愿意吗？”

郭主任沉默了沉默，缓缓摇头：“她想要留下来。”

“所以，既然是这样就等年底的考核吧。考核一结束，就让她离开就行了。”

郭双从办公室里出来，长长叹了口气。

这个人情她想要卖给朋友，可现实不允许，庄甜是非走不可了，只是早走与晚走的差别吧。

下班前，郭双敲响了儿科医生办公室的门：“耽误大家两分钟工，宣布上级领导的两项决定。”

闻言，办公室里立刻安静了下来。

“李一楠，你明天就不用再来了。至于原因我想我不说你也明白，大家也都非常明白。你作为医生煽动患者家属闹事，故意针对许诺医生，给医院和科室造成了严重不良影响。经上级决定，对你予以开除。”

结果一宣布，李一楠当场就哭了起来。

所有人都纷纷望向她，谁也没有出声安慰她。

“主任我错了，能不能给我一次机会啊？我保证以后我肯定不这么做了。”李一楠不想走。

来了这么久了，她对这里也产生了感情。