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第191章 来自员工的建议（第1页）

对于眼前这个年轻人给予自己的建议，林武不禁暗自点头，心中思忖着：确实是个相当不错的主意啊！

要知道，在武安集团所属的那些工厂里，一直以来所采取的全都是计时制的工作模式。

从某些角度来看，这种模式固然有着一定的稳定性和规范性，但不可否认的是，它确确实实对整体生产效率产生了一些负面的影响。

于是乎，林武深吸一口气，面向众多工友们高声说道：“亲爱的工友朋友们，请大家安静一下，听我说几句。

接下来呢，我将会促使总公司发布一项重要的决策——那便是举行一场投票活动。

这场投票将完全交由你们自主决定，究竟是想要继续沿用现有的计时制度，还是转而选择更为灵活高效的计件制度？

并且，这样的选择机会我们每隔半年便会提供一次！”

顿了顿之后，林武接着解释道：“当然啦，这两种不同的选择自然存在明显的差异之处。

就拿计时制度来说吧，虽然基本工资相对稳定，但随着市场行情的变化，你们的工资水平也会相应地上调；

而如果选择计件制度呢，则意味着‘多劳多得’，正如刚才那位李明兄弟所说的那样，只要您具备足够强大的能力和超高的工作效率，那么您应得的工资绝对不会少一分一毫。

不仅如此，如果表现特别突出优异的话，咱们集团还会额外发放丰厚的奖励哟，尤其是到了年终的时候，那个年终奖可是相当诱人，当然关于这一点，我在这里向大家保证一定会有的！”

“也许现在的武安集团看起来还只是一家初出茅庐、崭露头角的新公司罢了。

但请诸位相信我的决心和能力，我坚信在不远的将来，我定能带领武安集团一路披荆斩棘，发展壮大成为举世瞩目的国际知名大企业。

因此，请大家务必满怀信心地与我一同前行，我向各位保证，绝不会辜负你们对我的信任和期望！”

“想必在座的不少同仁们已然获知了一则振奋人心的好消息——咱们武安集团成功斩获了一笔高达 100 亿美金的巨额外部投资！这无疑是给我们如虎添翼！”

“毫不夸张地讲，经此一役，目前武安集团的市场估值已然飙升至令人惊叹的 200 亿美金之巨！